кадрлык саясат

КАДРЛЫҚ САЯСАТ

Адамдар кіммен болатынын шешкен сәтте жемісті, табысты болады.
Архимед

Біздің стратегиялық мақсатымыз экономика салаларын бәсекеге қабілетті кадрлармен қамтамасыз ету, білім, ғылым және инновацияларды интеграциялау.

Стратегиялық мақсатты іске асыру үшін бізге командаға креативті, нәтижесінде мүдделі қызметкерлер қажет.

РИУ-ның кадрлық саясаты:

Әр қызметкердің еңбегін әділ бағалау;
Тұрғын үймен қамтамасыз ету;
Қызметкерлердің біліктілігін арттыру бойынша ауқымды жұмыстар жүргізіледі. Университет қызметкерлері жыл сайын Германияда, Латвияда, Польшада, Израильде, ТМД елдерінде өз біліктіліктерін арттырады.

Қосымша ақпарат алу үшін келесі нөмірге қоңырау шалыңыз:

+ 7 (71431) 50706 (Кадр қызметі, 2-ші қабат, 226 каб.);

Мекен-жайымыз: Қостанай облысы, Рудный қ. 50 лет Октября көшесі, 38.

Электрондық адрес: info@rii.kz

Қажетті құжаттар және жұмысқа қабылдау тәртібі:

Сайттың оң жақ бұрышындағы «Бос орындар» кіші бөлімінде өзекті Бос орындар жинақталған;
Байқауға қатысуға ниет білдіруші тұлғалар Басқарма Төрағасы-Ректордың атына өтініш береді (еркін нысанда). Өтінішке келесі құжаттар қоса беріледі:
– Еңбек кітапшасы;
– Диплом, білімі туралы куәлігі;
– 4 сурет 3*4;
– 086/у нысанды медициналық анықтама;
– Нарколог және психиатр мамандарынан анықтама;
– Жеке медициналық кітапша (білім беру мекемесінде жұмысқа жіберілгендігі туралы белгі);
– Жеке куәлік;
– Мекен-жай анықтамасы;
– Әскери билет (тіркеу куәлігі);
– Сотталмағандығы жөніндегі анықтама;

– Адамдардың әкімшілік құқық бұзушылық жасағаны туралы анықтама
– Еңбек жағдайлары туралы жұмыс орнынан анықтама (қоса атқару бойынша жұмысқа орналасу кезінде);
– Келісім шарт БЖЗҚ («Бірыңғай жинақтаушы зейнетақы қоры» Акционерлік қоғам);
– Электрондық еңбек биржасына тіркелу (enbek.kz).
3. Байқау комиссиясы мүшелерімен сұхбат.